Comprometimento, inteligência emocional e experiência são diferenciais, diz a consultora Rosa Bernhoeft Em um país em que 26% da população tem acima de 50 anos, as oportunidades de emprego para essa faixa etária ainda são restritas. Incentivados pelo pressuposto de melhor formados, atualizados, ágeis, energizados e criativos, os jovens têm predominado o mercado de trabalho … Continue lendo O MERCADO DE TRABALHO PARA MULHERES 50+